海南礦業(yè)2024年度答卷，請查閱！

2025-01-02發(fā)表 | 瀏覽次數(shù): 5720

回望2024

這一年

海南礦業(yè)聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)投資

扎實推進改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營各項工作

全方位展現(xiàn)發(fā)展活力與潛力

鐵礦石、油氣業(yè)務堅實穩(wěn)健

新能源項目建設快馬加鞭

全球化布局穩(wěn)步拓展

股東回報機制不斷優(yōu)化

黨建引領深度賦能

新質(zhì)生產(chǎn)力蓬勃發(fā)展

人才建設持續(xù)發(fā)力

社會責任踐行積極有為

......

點點滴滴

匯成了精彩的奮斗篇章

讓我們一起來檢閱

海南礦業(yè)2024的年度答卷！

經(jīng)營答卷

穩(wěn)健發(fā)展做好深化運營高分卷

這一年，海南礦業(yè)持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)運營，推進重點項目建設，推動“鐵礦石+油氣+新能源”三大賽道穩(wěn)健發(fā)展。

鐵礦石業(yè)務保持穩(wěn)定。1月，海南礦業(yè)與寶武資源在上海簽訂2024年度戰(zhàn)略合作協(xié)議，約定全年供應130萬噸鐵礦石，長協(xié)和戰(zhàn)略客戶訂單穩(wěn)步提升；7月，磁化焙燒技術(shù)改造項目完成建設和設備安裝，成功實現(xiàn)焙燒爐系統(tǒng)投料試車；石碌鐵礦-120m至-360m中段采礦工程建設項目有序推進，智能礦山建設全面啟動，通過精益管理、科技創(chuàng)新、技術(shù)升級，全方位加強鐵礦石業(yè)務保障。今年3月，石碌鐵礦再次入選中國冶金礦山企業(yè)協(xié)會“十佳廠礦”榜單。

油氣業(yè)務發(fā)展態(tài)勢良好。洛克石油通過優(yōu)化井場流程、新增加密井、技術(shù)優(yōu)化等措施，實現(xiàn)增儲、增產(chǎn)、增效。其中，八角場氣田表現(xiàn)突出，單日最高產(chǎn)量達到260萬立方米，其脫烴增壓項目達成天然氣處理量突破10億立方米的里程碑，成為洛克石油產(chǎn)量增長的關鍵驅(qū)動力。潿洲10-3油田西區(qū)項目、惠州12-7油田項目的前期工作與工程建設持續(xù)推進，將為洛克石油未來的業(yè)務增量提供保障。

新能源賽道項目建設進度加快。2萬噸氫氧化鋰（一期）設備安裝基本完成，進口1.5萬噸鋰精礦原料完成入庫，項目建設進入收尾階段，投料試生產(chǎn)在即。非洲馬里布谷尼鋰礦項目建設加速推進，提前完成年度采剝計劃目標，原礦產(chǎn)量逐步爬坡，預計達到23萬噸，實現(xiàn)建設首年開門紅，并將于2025年初投產(chǎn)。

產(chǎn)業(yè)布局答卷

資源拓展答好全球化發(fā)展卷

這一年，聚焦長期戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略性資源，海南礦業(yè)先后宣布兩個境外并購項目，進一步拓展資源版圖和全球產(chǎn)業(yè)布局。

9月13日，公司宣布全資子公司洛克石油擬以13.02億元對特提斯公司進行全面要約收購，從而獲得該公司在阿曼多個區(qū)塊的油田權(quán)益。截至12月30日，洛克石油已持有股份占特提斯公司股份總數(shù)的90.003%。收購完成后，洛克石油的原油2P凈權(quán)益儲量將提升123%，業(yè)務規(guī)模大幅提升，產(chǎn)量接續(xù)穩(wěn)定，潛在增儲增產(chǎn)空間巨大。

12月15日，發(fā)布公告擬以發(fā)行股份及支付現(xiàn)金的方式收購ATZ Mining 68.04%股權(quán)以及Felston 51.52%股權(quán)，從而獲得位于非洲莫桑比克的兩處在產(chǎn)鋯鈦礦項目。該項目將在現(xiàn)有資源品種基礎上豐富公司的戰(zhàn)略性金屬礦產(chǎn)類型，進一步提升資源儲量，拓寬盈利渠道，增強盈利能力。

股東回報答卷

增強回報答好提振信心卷

這一年，海南礦業(yè)不斷優(yōu)化投資者關系管理，增進股東回報，提振股東對公司未來發(fā)展的信心，全年用于股份回購和現(xiàn)金分紅的資金累計為5.56億元。

回購增持分紅三箭齊發(fā)?；趯疚磥戆l(fā)展的信心，繼今年3月完成首次股份回購后，海南礦業(yè)于第三季度再次實施回購；10月27日，公司部分董事及全體高管完成首次集體增持公司股份計劃，累計增持28.88萬股，累計增持金額人民幣196.6766萬元；10月30日，公司公告2024年前三季度利潤分配預案，首次推出中期分紅計劃，擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利0.20元（含稅）。12月25日，前三季度權(quán)益分派正式實施。

人才建設答卷

引育留用做好人才強企卷

這一年，海南礦業(yè)緊密結(jié)合三大賽道業(yè)務板塊的發(fā)展需求，多措并舉開展各領域、各層次人才的“引育留用”工作，不斷強化人才支撐。

全面深入推進校企合作。啟動2025全球校招“云帆計劃”線下宣講會，先后走進北京科技大學、東北大學、四川大學等6所高校進行校園招聘，積極搭建校企合作橋梁。

加強年輕高潛后備干部人才培養(yǎng)。第四期卓越訓練營自2023年10月開營以來，通過“線上+線下”理論學習、項目制實踐、輪崗掛職，多形式、多維度促進學員管理能力提升。

強化人才選用協(xié)同機制。根據(jù)項目建設需要，鼓勵各業(yè)務板塊員工跨賽道賦能新產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置和高效利用。今年，公司先后選派24名采礦工程、電氣技術(shù)、設備管理、焊工等多個關鍵領域崗位的員工，支持布谷尼鋰礦項目建設。

黨建答卷

引領賦能答好黨建滿分卷

這一年，海南礦業(yè)堅持黨建引領，聚焦企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營，全面推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

扎實開展黨紀學習教育。深入學習貫徹習近平總書記關于黨紀學習教育的重要指示精神，把鞏固深化黨紀學習教育成果同加強干部隊伍建設相結(jié)合，深入推進黨風廉政建設，保障企業(yè)健康發(fā)展。

積極開展黨建品牌創(chuàng)建活動。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營重點工作，圍繞“培育新質(zhì)生產(chǎn)力”與“焊工技藝傳承”兩大亮點，海南礦業(yè)致力打造特色黨建品牌。石碌鐵礦分公司選礦二廠生產(chǎn)黨支部“新質(zhì)先鋒”、地下采礦場維修黨支部“鐵‘焊’強兵”兩個黨建品牌獲評第三批海南自貿(mào)港國企黨建品牌。